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第156章 员工不给力老板自己上（第2页）

美柚明星事业部，服务明星，推出明星同款，能给美柚电商，美柚线下实体店，带来恐怖的流量和利润，更是重中之重。

美柚部门，目前没什么利润。

以后一旦上线，不但能增加美柚app的核心竞争力，提升用户使用时长和用户黏性，还能形成新的业务！

尤其是影视ip版权！

若是能出现几部优质ip，那意义重大！

因此王逸不计成本，将这三个部门，全部搬到了帝都。

如今部门都来了帝都，挖人的事，可以进行了。

这个部门进展缓慢，得加速了。

还有美柚济州分部，王逸也让宋思凝开始招人，招坐班写手。

编辑部三位老编辑，按照王逸提的思路，亲自写开头，制定大纲，章纲，然后让优质写手去写。

再用高提成激发写手的创造热情，定向打造精品爆款！

这个模式，也会在帝都推广。

前提得找几个资深老编辑，来把握内容和质量。

总之，还是得挖人！

王逸给简子妍发了个信息，要她尽快去春江挖人。

只要是人才，尽管挖，待遇根本不是问题！

简子妍没有任何犹豫，立即开始行动。

饭后，济州来的员工收拾好自己的东西，纷纷来到自己的办公室，开始新的业务。

尤其是美柚部门，五位编辑都开始联系自己的老作者，催着开书，收书！

三位文员则负责制定合同，担当签约编辑、客服，为作者办理签约事宜。

美柚部门都来了帝都，大家都想尽快做出成绩，否则下次发奖，别的部门都拿大奖，她们还得干看着！

这可忍不了。

美柚明星事业部，也在忙碌着，进行各种准备。

明天一早，叶小荷就来帝都明星事业部，拍摄秋季新品的广告和宣传海报等。

后天还得拍摄《女人装》第一期杂志！

整个明星事业部都忙得不可开交！

美柚店长培训部也是如此，明天就开营，她们也有一大堆工作需要准备。

幸好三大部门来之前，简子妍就安排人，把三个部门的场所全部收拾妥当，一应设备也都准备妥当。

否则根本没法做到明天开工。

这几天的时间，简子妍不断招人，使得星逸科技变得井然有序。

各个部门全部齐全起来。

人事部门、行政部门、财务部门等等，都建了起来。

当然，财务总监还空着，等着王逸从美柚总部调过来。

财务总监的位置，王逸和宋思凝都有了人选。

再查查底细，没什么问题，过两天就空降过来了！

毕竟这个职位，干系甚大。

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